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東方電氣集團(tuán)(成都)共享服務(wù)有限公司招聘公告
時(shí)間:2023-03-21    來源:

因工作需要,東方電氣集團(tuán)(成都)共享服務(wù)有限公司(簡稱:東方共享)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘相關(guān)專業(yè)人員,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

、崗位及職數(shù)

綜合管理部企業(yè)管理員1人

二、工作地點(diǎn)

四川省成都市

三、招聘崗位任職要求

(一)崗位基本要求

1.貫徹落實(shí)黨和國家方針政策與法律法規(guī),執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,具有良好的思想政治素質(zhì)和一定的政策理論水平。

2.認(rèn)同東方電氣企業(yè)文化,勤勉盡責(zé),忠誠于企業(yè),愿意與公司共同發(fā)展成長。

3.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)、理論水平、法制觀念和工作能力,具有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng),注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守,愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。

4.遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)行為或違反職業(yè)道德、社會(huì)公德的不良記錄。

5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件,無職業(yè)禁忌疾病。

(二)崗位職責(zé)及任職資格

1.崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司內(nèi)控、合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理體系建立及深化改革等專項(xiàng)工作。主要如下:

(1)根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和中長期規(guī)劃,建立完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的制度體系;

(2)持續(xù)完善公司治理體系,擬定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整建議及專項(xiàng)改革方案;

(3)協(xié)助制訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃,分解落實(shí)任期制契約化目標(biāo)任務(wù)及公司年度重點(diǎn)工作,完善業(yè)務(wù)部門考核方案并推動(dòng)運(yùn)用;

(4)參加公司專項(xiàng)調(diào)研及有關(guān)會(huì)議,撰寫調(diào)研報(bào)告、工作總結(jié)及會(huì)議紀(jì)要;

(5)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)權(quán)及工商變更辦理,參與或負(fù)責(zé)代管/參股股權(quán)處置等專項(xiàng)工作;

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職資格

(1)經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備相應(yīng)年限的企業(yè)管理、行政綜合、資產(chǎn)運(yùn)營等工作經(jīng)歷。其中,本科學(xué)歷者要求5年及以上工作經(jīng)歷,研究生學(xué)歷者要求2年及以上工作經(jīng)歷;

(2)年齡35周歲及以下(1988年1月1日以后出生);

(3)熟悉國有企業(yè)黨建機(jī)制和《公司法》等法律法規(guī),熟悉公司治理、改革改制、國有資產(chǎn)管理等工作要求,有清晰的工作思路或相應(yīng)工作實(shí)績;

(4)有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)及公文寫作能力,能獨(dú)立分析研判并解決實(shí)際問題;

(5)能熟練操作計(jì)算機(jī)和日常辦公軟件;

(6)具有在政府、國有企業(yè)及大中型民營企業(yè)(集團(tuán))從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

、招聘程序

1.公開報(bào)名

2.資格審查

3.綜合測評(píng)

4.確定擬聘用人選

5.公示

6.入職體檢

7.辦理入職

、報(bào)名事宜

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年3月27日

2.報(bào)名要求:登錄中國東方電氣集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(weiyundao.cn)下載DEC應(yīng)聘人員登記表(東方共享),準(zhǔn)確完整填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》,并將本人學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、各種執(zhí)業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎(jiǎng)材料均以附件(壓縮包)形式發(fā)送到招聘郵箱dfgx@dongfang.com。郵件請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名,郵件大小請(qǐng)勿超過10M。

3.聯(lián)系人:廖老師028-87898865

六、應(yīng)聘須知

1.應(yīng)聘者對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),我們承諾為各位應(yīng)聘者保密,并保證招聘過程的公平公正。凡提供不實(shí)信息者,一經(jīng)查實(shí),取消考核或錄用資格,如已錄用將依法解除勞動(dòng)合同;集團(tuán)內(nèi)部人員應(yīng)聘的,須取得所在單位同意。

2.錄用人員薪酬福利等按公司薪酬、福利、績效管理辦法確定。

3.具體面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

4.涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用自理,提請(qǐng)注意并自行負(fù)責(zé)人身和財(cái)產(chǎn)安全。

5.本次招聘公告僅在東方電氣官方平臺(tái)發(fā)布,請(qǐng)各位應(yīng)聘者認(rèn)真辨識(shí)招聘公告發(fā)布渠道與錄用郵件真?zhèn)?,?jǐn)防上當(dāng)。

2023年3月20日

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